事业单位制招聘岗位怎么选，这个问题经常在事业单位考试或工作中遇到，下面详细为大家解答。
1.必须要仔细阅读考试公告：各位考生必须要注意一下考试公告，比如对于年龄的要求、专业要求、是否是党员、户籍限制、服务基层项目等，对于这些信息都必须要各位注意。在进行岗位报考的时候，针对报考岗位的具体要求，都必须要满足，记住岗位规定的诸多事宜，跟自身条件进行核对。
1.必须要仔细阅读考试公告：
各位考生必须要注意一下考试公告，比如对于年龄的要求、专业要求、是否是党员、户籍限制、服务基层项目等，对于这些信息都必须要各位注意。在进行岗位报考的时候，针对报考岗位的具体要求，都必须要满足，记住岗位规定的诸多事宜，跟自身条件进行核对。
2.认真对比岗位规定的专业类别：
在报考的时候，还必须要严格对比岗位中规定的专业，可以根据专业去划分一个大致类别，报考时可以去报考符合自己的专业的岗位。如果对于岗位类别不理解，不确定自己是否符合岗位报考的要求，还请各位同学及时电话咨询一下招考主管部门。
3.利用Excel表格仔细筛选岗位：
利用表格去进行筛选出适合自己的岗位，可以根据专业、学历学位、党员、户籍限制、服务基层项目、往应届等去仔细核对，将符合自己要求的岗位去筛选出来，并且进行标记。筛选时不要忘记符合专业类别和不限专业的岗位。在仔细权衡对比之后，去抉择出适合自己的岗位。
4.在最佳报名时间之内去报考岗位：
给各位考生提出建议，大家需要注意一下最佳报名时间。最佳报名时间是在报名截止日期的倒数第三天左右。如果太靠前，大家都没有报名，不清楚自己所报考的岗位有多少人报名;如果太晚，会由于资格审查耽误时间，万一审核不通过就会错失报考机会。因此倒数第三天左右时间比较适合，此刻可以看出岗位的报考热度，可以根据报考人数以及自己的水平去选择合适的岗位去进行报考。
以上就是事业单位制招聘岗位怎么选的全部内容，更多事业单位报考条件、报名时间、报名入口、历年真题、考试公告、职位表下载、考试科目、考试大纲、成绩查询、历年分数线、准考证打印、面试名单等考试信息，欢迎访问事业单位考试网(www.sydmw.cn)
